Características generales de la competencia

Capacidad para detectar condiciones de trabajo peligrosas y problemas medioambientales, de seguridad y salud ocupacional, informar o corregir condiciones de trabajo inseguras, mejorar los procedimientos de seguridad y protección, hacer cumplir las normas y procedimientos de seguridad, y ejecutar las funciones propias de su cargo con respeto por el medioambiente y las buenas prácticas, reconociendo y valorando los efectos ambientales que produce el propio trabajo.

Implica actuar con seguridad, mantener conductas de autocuidado, gestionar los riesgos para la prevención de accidentes y enfermedades, identificar los peligros, la evaluación y el control de riesgos que puedan afectar la salud y el bienestar de los trabajadores, cumplir con los protocolos medioambientales, de seguridad y de salud ocupacional de la organización en donde labora.

ESTRATÉGICA

Las competencias estratégicas son las que, más allá de su naturaleza intrínseca, son necesarias para el cabal cumplimiento de la misión, la visión y los objetivos estratégicos del negocio. Son necesarias para conseguir buenos resultados en la empresa a mediano y largo plazo.

Podemos decir que las competencias estratégicas son la disponibilidad de habilidades, experticia (know-how) y talento para desempeñar las actividades que se requieren por la estrategia que tiene la empresa. De esta manera, se tienen que conocer las estrategias que se pretenden lograr y las capacidades que son necesarias para quienes van a ejecutarlas.

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NIVEL DE DOMINIO: BÁSICO
FAMILIAS DE PUESTOS: MANUALES Y ADMINISTRATIVAS

⦿ Comprender la seguridad propia y la de sus compañeros como una actitud crítica para el adecuado cumplimiento de objetivos, y promover el autocuidado y el del equipo en su cuadrilla o grupo de trabajo.

⦿ Identificar posibles riesgos medioambientales (derrames, contaminación, incendios, etc.) o para la seguridad, la salud de las personas o por incumplimientos de los protocolos, informar oportunamente a sus superiores, proponer alternativas de solución y tomar las acciones inmediatas que estén bajo su responsabilidad.

⦿ Mantener siempre en buen estado sus elementos de protección personal (herramientas de inocuidad e higiene alimentaria), verificando su estado al inicio de jornada y solicitando reemplazos en caso de ser necesario.

⦿ Utilizar siempre los elementos tanto de protección personal (de inocuidad e higiene alimentaria) como los espacios y receptáculos destinados a la protección medioambiental (basureros, reciclaje, desechos peligros, etc.), y cumplir responsablemente, y en todo momento, con los protocolos establecidos para cuidar la seguridad y salud ocupacional durante el desempeño de sus funciones, dentro y fuera de su ámbito laboral.

⦿ Advertir a cada momento a sus compañeros de trabajo sobre los posibles riesgos para su seguridad y salud, y comunicar a sus superiores en caso de que alguno no tome las medidas necesarias.

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NIVEL DE DOMINIO: INTERMEDIO
FAMILIAS DE PUESTOS: TÉCNICAS Y PROFESIONALES

⦿ Comprender la seguridad propia y la de sus colaboradores como una actitud crítica para el adecuado cumplimiento de objetivos, y promover el autocuidado y el del equipo en su unidad de trabajo.

⦿ Estar atento a los posibles riesgos medioambientales (derrames, contaminación, incendios, etc.) o para la seguridad, la salud de las personas o por incumplimientos de los protocolos, informar oportunamente a sus superiores, proponer alternativas de solución de corto plazo y tomar las acciones preventivas que estén bajo la responsabilidad de su unidad.

⦿ Conservar siempre en buen estado sus elementos de protección personal (herramientas de inocuidad e higiene alimentaria), verificando su estado antes de utilizarlos y solicitando reemplazos en caso de ser necesario.

⦿ Utilizar siempre los elementos tanto de protección personal (de inocuidad e higiene alimentaria) como los espacios y receptáculos destinados a la protección medioambiental (basureros, reciclaje, desechos peligros, etc.), y cumplir responsablemente, y en todo momento, con los protocolos establecidos para cuidar la seguridad y salud ocupacional durante el desempeño de sus funciones, dentro y fuera de su ámbito laboral.

⦿ Advertir a cada momento a sus colaboradores sobre los posibles riesgos para su seguridad y salud, y comunicar a sus superiores en caso de que alguno no tome las medidas necesarias.

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NIVEL DE DOMINIO: AVANZADO
FAMILIAS DE PUESTOS: SUPERVISORIAS Y GERENCIALES

⦿ Comprender la seguridad propia y la de los colaboradores a su cargo como una actitud crítica para el adecuado cumplimiento de objetivos, y promover el autocuidado y el del equipo en su área de trabajo.

⦿ Revisar que los protocolos utilizados por usted y los colaboradores a su cargo estén bajo la normativa vigente para cuidar la seguridad, la salud ocupacional y el medioambiente dentro de su área de trabajo, sugerir actualizaciones de ser requeridas, y asegurar que sus indicaciones sean comprendidas por quienes deben cumplirlas.

⦿ Formular y proponer planes de acción que permitan identificar posibles riesgos medioambientales (derrames, contaminación, incendios, etc.) o para la seguridad, la salud de las personas o por incumplimientos de los protocolos, informar oportunamente a sus superiores, proponer alternativas de solución de mediano plazo y tomar las acciones predictivas y preventivas que estén bajo la responsabilidad de su área.

⦿ Conservar en buen estado y utilizar siempre tanto los elementos de protección personal (de inocuidad e higiene alimentaria), verificando su estado antes de utilizarlos y solicitando reemplazos en caso de ser necesario, como los espacios y receptáculos destinados a la protección medioambiental (basureros, reciclaje, desechos peligros, etc.). Además, cumplir responsablemente, y en todo momento, con los protocolos establecidos para cuidar la seguridad y salud ocupacional durante el desempeño de sus funciones y las de los colaboradores a su cargo, dentro y fuera de su ámbito laboral.

⦿ Advertir a cada momento a los colaboradores a su cargo sobre los posibles riesgos para su seguridad y salud, y comunicar a sus superiores en caso de que alguno no tome las medidas necesarias.

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NIVEL DE DOMINIO: ESTRATÉGICO
FAMILIAS DE PUESTOS: EJECUTIVAS Y DIRECTIVAS

⦿ Comprender la seguridad propia y la del resto de los colaboradores como una actitud crítica para el adecuado cumplimiento de objetivos, promover el autocuidado y el del equipo en toda la organización y dar el ejemplo reforzando la importancia del cuidado entre colegas de trabajo.

⦿ Asegurar que todos los protocolos utilizados en la organización estén bajo la normativa vigente para cuidar la seguridad, la salud ocupacional y el medioambiente, solicitar actualizaciones de ser requeridas, e implementar acciones adicionales a la norma para disminuir los impactos negativos sobre la huella ecológica que genere su actividad productiva.

⦿ Establecer directrices claras y específicas que permitan identificar posibles riesgos medioambientales (derrames, contaminación, incendios, etc.) o para la seguridad, la salud de las personas o por incumplimientos de los protocolos, implementar alternativas de solución de corto, mediano y largo plazo, y tomar las acciones correctivas, predictivas y preventivas, según sea el caso, en toda la organización.

⦿ Conservar en buen estado y utilizar siempre tanto los elementos de protección personal (de inocuidad e higiene alimentaria), verificando su estado antes de utilizarlos y solicitando reemplazos en caso de ser necesario, como los espacios y receptáculos destinados a la protección medioambiental (basureros, reciclaje, desechos peligros, etc.). Además, cumplir responsablemente, y en todo momento, con los protocolos establecidos para cuidar la seguridad y salud ocupacional durante el desempeño de sus funciones y las de la organización, dentro y fuera de su ámbito laboral.

⦿ Educar a la organización en general sobre los posibles riesgos para la salud y seguridad por desconocimiento de los protocolos en sus ámbitos de trabajo.

Oportunidades para el desarrollo de la competencia

Cantidad de acciones necesarias
según el nivel de dominio:

BÁSICO = 5 acciones
INTERMEDIO = 3 acciones
AVANZADO = 2 acciones
ESTRATÉGICO = 1 acción

Oportunidades para el desarrollo de la competencia

Cantidad de acciones necesarias según el nivel de dominio:
BÁSICO = 5 acciones | INTERMEDIO = 4 acciones | AVANZADO = 3 acciones | ESTRATÉGICO = 2 acciones